Science for Human Development.

Wir nutzen Wissenschaft, um die Weiterentwicklung von Menschen, Organisationen und Gesellschaften zu unterstützen. BRAIN-HR ist das Netzwerk um Dr. Franz Hütter — Wissenschaftler:innen, Weiterbildende, Unternehmer:innen und Führungskräfte, die den Brückenschlag zwischen Forschung und Praxis im Learning & Development leben.

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Dr. Franz Korbinian Hütter

Dr. rer. medic., M.A. · Inhaber BRAIN-HR · HAM Ismaning, Applied Cognitive Neuroscience · Fellow, Institute of Coaching, McLean Hospital (Harvard Medical School Affiliate) · Teacher Status Member, American Psychological Association · Review Editor, Frontiers in Communication · Beirat, dvct · Wissenschaftlicher Beirat, KKV Bildungswerk Bayern

Franz Hütter ist Geistes- und Naturwissenschaftler mit langjähriger Erfahrung in Forschung, Lehre und Wirtschaft. Ein sprach- und literaturwissenschaftliches Studium prägte früh seine Leidenschaft für gelingende Kommunikation.

Zehn Jahre Communications-Verantwortung in einem Automotive-IT-Unternehmen und zehn weitere Jahre als selbständiger Berater im Learning & Development verbanden diese Leidenschaft mit Praxis. Die Neugier nach den biologischen Fundamenten gelingender Kommunikation führte ihn parallel in die Neurowissenschaft und die Genetik.

Er wurde über genetische Determinanten der Empathiefähigkeit an der Medizinischen Fakultät der Universität Duisburg-Essen zum Doktor der Naturwissenschaften in der Medizin (Dr. rer. medic.) promoviert und forschte am Institut für Pharmakogenetik des Universitätsklinikums Essen.

Heute lehrt er Applied Cognitive Neuroscience an der wirtschaftspsychologischen Fakultät der Hochschule für Angewandtes Management. Der transdisziplinäre Wissenschaftstransfer aus Natur-, Geistes- und Sozialwissenschaften ins Learning & Development ist sein Kernanliegen.

Franz Hütter ist Autor von drei Büchern und über 60 Fachbeiträgen zum Wissenschaftstransfer ins Training und Coaching. Er ist Gründer des NET OF BRAINS Thinktanks, der 2022 mit dem Deutschen Demografiepreis ausgezeichnet wurde.

Ausgewählte Publikationen

Hütter, F. & Lang, S. M. (2019). Strategisches Neuroleadership. Band 1: Konzepte und Leitlinien. Bookboon.
Klinkhammer, M., Hütter, F., Stoess, D. & Wuest, L. (2018). Change happens — Veränderungen gehirngerecht gestalten (2. Auflage). Haufe-Lexware.
Über 60 peer-reviewte Fachbeiträge zum Wissenschaftstransfer ins Training und Coaching.

Das Team

Prof. Dr. Ulrich Lenz

Principal Partner
Ehemaliger Dekan der Fakultät Wirtschaftspsychologie an der HAM. Über 25 Jahre Erfahrung als Berater, Coach und Transformationsbegleiter. Verantwortet Business Development, Co-Leitung der Senior Scientific Masterclass.

Dr. Margret Klinkhammer

Principal Advisor
Wissenschaftlerin und Beraterin mit Fokus auf nicht-lineare Change-Modelle und systemische Ansätze für Organisationsentwicklung. Entwickelt strategische Metatheorien, Flip4Change® und das Neurosystemische Panorama®.

Sandra Mareike Lang

Partnerin Future Learning
Expertin für Bildungstechnologien, Autorin und Podcasterin. Schwerpunkte: agiles Lerncoaching, KI-Tools in Training und Beratung, VR-Training, E-Learning. Monatliche KI-Updates beim BRAIN-HR Science Lunch.

Dr. med. Franz Sperlich

Medizinischer Partner
Arzt und Trainer. Verantwortet das Modul „Hardware first“ — medizinisches Grundwissen für Coaches und Trainer:innen.

Institutionelle Verbindungen

BRAIN-HR ist eingebettet in ein Netzwerk renommierter wissenschaftlicher und professioneller Institutionen — der Rahmen, der unsere Arbeit wissenschaftlich prüfbar hält.